5. "Sebenarnya, saya tak pernah memahaminya"
Terkadang kesempatan mendapatkan promosi bisa terancam batal akibat sebuah perkataan yang Anda lontarkan. Misalnya mengatakan, Anda tidak memahami penjelasan atasan yang terdahulu.

Setelah Anda terbukti tak melakukan pekerjaan yang diinstruksikan, Anda baru mengakui sebenarnya tak paham instruksi itu sejak awal. Ingat, seorang karyawan yang tidak bisa diandalkan akan selalu diingat dan dicap oleh atasan, terutama pada saat evaluasi atau mendapatkan promosi.

6. "Maaf, itu bukan deskripsi kerja saya!"
Banyak perusahaan menekankan pentingnya kerjasama (team work) dan fleksibilitas tinggi yang dimiliki karyawan. Setiap orang perlu melakukan bagiannya. Namun, kadangkala juga perlu melakukan pekerjaan di luar tugas-tugas harian atau mendapatkan tugas dadakan.

Kecuali jika tugas yang atasan berikan sama sekali tak ada kaitannya dengan divisi Anda, sebaiknya tanamkan dalam pikiran, "Tidak ada yang tak bisa dilakukan di perusahaan masa kini!" Jadi, lakukan sebaik yang Anda bisa, meski awalnya terlihat mustahil dilakukan.

7. "Jangan salahkan saya! Itu bukan salah saya!"
Menyalahkan orang lain untuk menutupi kesalahan Anda, bisa jadi mudah diketahui oleh atasan. Ini akan menunjukkan kepada atasan, perilaku ini bukan saja membuat Anda tak bisa diandalkan, tetapi juga terkesan menipu.

Sebaiknya, hindari jauh-jauh mengungkapkan kalimat ini, karena akan sangat mempengaruhi performa kerja Anda. Dan tentunya akan sangat mempengaruhi saat evaluasi atau datangnya promosi kelak.

Laili Damayanti